序言

欧洲杯投注网站原名天津商学院，由国家商业部和天津市人民政府于1980年创建。1998年学校实行中央与地方共建、以地方管理为主的管理体制。2007年学校更名为欧洲杯投注网站。

欧洲杯投注网站树立“育经世之商才，授致用之术业”的办学理念，以“笃学 弘毅 明德 济世”为校训，坚持培养“具有高度社会责任感、深厚商学素养的复合型应用型创新创业人才”，建设“商科特色鲜明、对接社会需求的高水平大学”，服务经济社会发展。

第一章  总则

第一条  为推进依法自主办学，建立中国特色现代大学制度，根据《欧洲杯投注网站》《欧洲杯投注网站》《欧洲杯投注网站》等规定，结合学校实际，制定本章程。

第二条  学校中文名称为欧洲杯投注网站，简称欧洲杯投注网站；英文名称为Tianjin University of Commerce，简称TUC。

学校住所地为天津市北辰区光荣道409号。

学校网址：http://e97.rlpq.net。

学校可根据发展需要依法变更住所地、网址。

第三条  学校是由天津市人民政府举办，天津市人民政府教育行政部门主管的全日制普通高等学校。

第四条  学校为非营利性事业单位法人，独立承担法律责任。

第五条  学校坚持和加强党的全面领导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，全面贯彻党的教育方针，坚持教育为人民服务、为中国共产党治国理政服务、为巩固和发展中国特色社会主义制度服务、为改革开放和社会主义现代化建设服务，坚守为党育人、为国育才，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

第六条  学校实行党委领导下的校长负责制，推行教授治学，实行民主管理，坚持依法治校，坚持师生为本，按规定实行信息公开，依法接受社会监督与评价。

第七条  学校围绕“区域性、应用型、商科特色”办学定位，立足天津、面向京津冀、辐射全国，以社会需求为导向，充分挖掘和厚植学校商学底蕴，不断提升学校办学特色和质量。

第八条  学校坚持创新发展、协调发展、内涵发展、特色发展、转型发展、开放发展的发展理念，建设商科特色鲜明、对接社会需求的高水平大学。

第二章  功能与教育形式

第九条  学校以人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作为基本职能，依法开展相关活动。

第十条  学校根据社会需要和办学条件，依照法律法规规定，确定办学规模，自主设置和调整学科、专业。学校目前设置有管理学、经济学、工学、法学、文学、理学、艺术学等学科门类。

第十一条  学校的主要教育形式是全日制教育，办学层次包括本科教育和研究生教育，同时遵循聚焦主业、严控规模、保证质量的原则，适当开展非全日制学历继续教育和非学历继续教育。

学校依照法律法规的规定，确定和调整学历教育修业年限，实行学分制。

第十二条  学校依法颁发学历证书或者其他学业证书，依法制定学位授予办法并授予学士、硕士学位。

第十三条  学校以人才培养为中心，根据人才培养目标、规格和要求，深化教育教学改革，制定和优化人才培养方案，分层分类组织实施教育教学活动，加强教材建设和管理，建立健全教育质量保障体系，提高人才培养质量。

第十四条  学校倡导科学研究，推动科学研究与人才培养紧密结合，提升科研创新能力，促进科技成果转化。

第十五条  学校健全社会服务体系，为经济社会发展提供智力和人才支持。

第十六条  学校继承和弘扬中华优秀传统文化，注重文化育人，提升师生的人文素养、审美情操和价值追求。

第十七条  学校积极推进国际教育交流与合作，开展留学生教育，提升国际化办学水平。

第三章  举办者与学校

第十八条  学校举办者支持学校依照法律法规和本章程独立、自主办学。

学校的办学活动接受举办者的指导和监督。

第十九条  学校举办者的权利：

（一）依法指导学校发展规划，规范学校的办学行为。

（二）监督学校执行国家法律法规。

（三）委托专业机构和社会组织评价学校办学质量。

（四）法律法规规定的其他权利。

第二十条  学校举办者的义务：

（一）支持学校依法自主办学，保障学校的办学自主权。

（二）依法为学校提供稳定的办学经费及资源支持，保障学校的办学条件。

（三）维护学校的合法权益，为学校提供权利救济途径。

（四）法律法规规定的其他义务。

第二十一条  学校的权利：

（一）根据社会需求、办学条件和国家核定的办学规模，制定招生方案，确定招生规模。

（二）依法自主设置和调整学科、专业。

（三）根据教学需要，自主制定教学计划、选编教材、组织实施教学活动。

（四）根据自身条件，自主开展科学研究、技术开发和社会服务，自主同企事业组织、社会团体及其他社会组织进行多种形式的合作。

（五）按照国家有关规定，自主开展与国（境）外高等学校之间的科学技术文化交流与合作。

（六）根据实际需要和精简、效能的原则，自主确定教学、科学研究、行政职能部门等内部组织机构的设置和人员配备。按照国家有关规定，评聘教师和其他专业技术人员的职务、决定绩效工资的分配。

（七）对举办者提供的财产、国家财政性资助、受捐赠财产依法自主管理和使用。

（八）法律法规规定的其他办学自主权。

第二十二条  学校的义务：

（一）遵守国家法律法规。

（二）贯彻党的教育方针，执行国家教育政策，保证教育教学质量。

（三）维护受教育者、教师及其他职工的合法权益。

（四）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目。

（五）依法接受监督。

（六）法律法规规定的其他义务。

第四章  领导体制

第二十三条  中国共产党欧洲杯投注网站委员会（以下简称学校党委）全面领导学校工作，支持校长按照《欧洲杯投注网站》的规定积极主动、独立负责地开展工作，保证教学、科研、行政管理等各项任务的完成。

学校党委实行民主集中制，健全集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属重大问题都应当按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体讨论，作出决定；党委成员应当根据集体的决定和分工，切实履行职责。

第二十四条  学校各级党组织工作应当遵循以下原则：

（一）坚持党管办学方向、党管干部、党管人才、党管意识形态，领导改革发展，把党的领导落实到学校办学治校全过程各方面，确保党的教育方针和党中央决策部署得到贯彻落实。

（二）坚持全面从严治党，以党的政治建设为统领，把政治标准和政治要求贯穿党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设以及制度建设、反腐败斗争始终。

（三）坚持党的建设与人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作等深度融合，为学校改革发展稳定、完成党和国家重大战略任务提供思想保证、政治保证、组织保证。

（四）坚持把思想政治工作作为开展党的建设的重要抓手，把立德树人成效作为检验学校党的建设工作的根本标准。

（五）坚持抓基层强基础，健全学校党的组织体系、制度体系和工作机制，全面增强学校基层党组织生机活力。

第二十五条  学校党委由党员代表大会选举产生，每届任期5年。党委对党员代表大会负责并报告工作。党员代表大会实行任期制。学校党的委员会全体会议在党员代表大会闭会期间领导学校工作。学校党委设立常务委员会（以下简称常委会），常委会由党委全体会议选举产生，对党委负责并定期报告工作。学校根据有关规定，结合实际制定党委全委会、常委会会议议事规则并遵照执行。

第二十六条  学校党委承担管党治党、办学治校的主体责任，把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实。主要职责是：

（一）宣传和执行党的路线方针政策，宣传和执行党中央以及上级党组织和本组织的决议，坚持社会主义办学方向，依法治校，依靠全校师生员工推动学校科学发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

（二）坚持马克思主义指导地位，组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策和决议，学习党的基本知识，学习业务知识和科学、历史、文化、法律等各方面知识。

（三）审议确定学校基本管理制度，讨论决定学校改革发展稳定以及教学、科研、行政管理中的重大事项。

（四）讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选。按照干部管理权限，负责干部的教育、培训、选拔、考核和监督。加强领导班子建设、干部队伍建设和人才队伍建设。

（五）按照党要管党、全面从严治党要求，加强学校党组织建设。落实基层党建工作责任制，发挥学校基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

（六）履行学校党风廉政建设主体责任，领导、支持内设纪检组织履行监督执纪问责职责，接受同级纪检组织和上级纪委监委及其派驻纪检监察机构的监督。

（七）领导学校思想政治工作和德育工作，落实意识形态工作责任制，维护学校安全稳定，促进和谐校园建设。

（八）领导学校群团组织、学术组织和教职工代表大会。

（九）做好统一战线工作。对学校内民主党派的基层组织实行政治领导，支持其依照各自章程开展活动。支持无党派人士等统一战线成员参加统一战线相关活动，发挥积极作用。加强党外知识分子工作和党外代表人士队伍建设。加强民族和宗教工作，深入开展铸牢中华民族共同体意识教育，坚决防范和抵御各类非法传教、渗透活动。

第二十七条  校长是学校的法定代表人，在学校党委领导下，贯彻党的教育方针，组织实施学校党委有关决议，行使高等教育法等规定的各项职权，全面负责教学、科研、行政管理工作。

校长的主要职权是：

（一）组织拟订和实施学校发展规划、基本管理制度、重要行政规章制度、重大教学科研改革措施、重要办学资源配置方案。组织制定和实施具体规章制度、年度工作计划。

（二）组织拟订和实施学校内部组织机构的设置方案。按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定，推荐副校长人选，任免内部组织机构的负责人。

（三）组织拟订和实施学校人才发展规划、重要人才政策和重大人才工程计划。负责教师队伍建设，依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员。

（四）组织拟订和实施学校重大基本建设、年度经费预算等方案。加强财务管理和审计监督，管理和保护学校资产。

（五）组织开展教学活动和科学研究，创新人才培养机制，提高人才培养质量，推进文化传承创新，服务国家和地方经济社会发展，把学校办出特色、争创一流。

（六）组织开展思想品德教育，负责学生学籍管理并实施奖励或处分，开展招生、就业工作和创新创业教育。

（七）做好学校安全稳定和后勤保障工作。

（八）组织开展学校对外交流与合作，依法代表学校与各级政府、社会各界和境外机构等签署合作协议，接受社会捐赠。

（九）向党委报告重大决议执行情况，向教职工代表大会报告工作，组织处理教职工代表大会、学生代表大会、工会会员代表大会和团员代表大会有关行政工作的提案。支持学校各级党组织、民主党派基层组织、群团组织和学术组织开展工作。

（十）履行法律法规规定的其他职权。

校长办公会议是学校行政议事决策机构，主要研究提出拟由学校党委讨论决定的重要事项方案，具体部署落实学校党委决议的有关措施，研究决定教学、科研、行政管理工作。学校根据有关规定，结合实际制定校长办公会议议事规则并遵照执行。

第二十八条  天津市纪委监委驻欧洲杯投注网站纪检监察组根据授权履行纪检、监察职责，代表天津市纪委监委对学校党委进行监督。

第二十九条  学校党委坚持党管干部原则，按照干部管理权限对学校干部实行统一管理。选拔任用干部，必须突出政治标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，坚持注重实绩、群众公认，努力实现干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化，建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

第三十条  学校党委坚持党管人才原则，贯彻人才强国战略，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，健全人才培养、引进、使用、评价、流动、激励机制，大力弘扬科学家精神，营造潜心育人、潜心科研、激发创造活力的工作环境，用好用活党内和党外、国内和国外等各方面优秀人才，形成人才辈出、人尽其才的良好局面。加强对人才的政治引领和政治吸纳，健全党组织联系服务专家工作制度，不断提高各类人才的思想政治素质和业务素质。

第三十一条  学校党委坚持党对教师工作的领导，把教师思想政治和师德师风建设作为重要的基础工作，始终将党的领导贯穿教师队伍建设全过程，以正确的政治方向和价值导向引领教师思想政治素质、师德素养和业务能力全面提升。党委教师工作委员会在学校党委领导下，研究审议学校教师思想政治和师德师风建设工作重大事项，指导相关部门开展工作。

第三十二条  健全民主监督、群众监督、舆论监督制度，发挥审计监督职能作用，健全党务公开、校务公开等工作机制，以党内监督为主导，推动各类监督有机贯通、相互协调、形成合力。

第三十三条  学校各党政职能机构根据学校的授权履行管理和服务职责。

根据工作需要，学校可成立各类委员会或领导小组，统筹开展相关工作。

第三十四条  学校工会、共青团、学生会等群团组织，在学校党委的领导下，依据法律和各自章程开展活动。

第五章  学术管理

第三十五条  学校设立学术委员会、学位评定委员会、教学指导委员会、职称聘任委员会等学术组织，积极探索教授治学的有效途径，尊重学术自由，维护学术独立，不断提升学术治理能力。

第三十六条  学术委员会是学校最高学术机构，统筹指导各级各类学术组织依据各自章程履行职责。

学术委员会依其章程组建并履行职责。学术委员会可以就教学指导、教师聘任、学科建设、科学研究、学术道德等事项设立若干专门委员会，具体承担相关职责和学术事务。根据需要，在学院（教学部）设立学术分委员会，也可以委托基层学术组织承担相应职责。

第三十七条  学术委员会具有对学术事务的咨询、审议、评定和决策权。学校尊重并支持学术委员会独立行使职权。重大事项议题确定前，需由学术委员会主任委员和副主任委员共同商定，并同学校党委、行政主要负责人沟通。凡涉及学校发展的重大事项，学术委员会审议通过后，提交党委常务委员会审定。

第三十八条  学校下列事务决策前，应当提交学术委员会审议，或者交由学术委员会审议并直接作出决定：

（一）学科、专业及教师队伍建设规划，以及科学研究、对外学术交流合作等重大学术规划。

（二）自主设置或者申请设置学科专业。

（三）学术机构设置方案，交叉学科、跨学科协同创新机制的建设方案、学科资源的配置方案。

（四）教学科研成果、人才培养质量的评价标准及考核办法。

（五）学位授予标准及细则，学历教育的培养标准、教学计划方案、招生的标准与办法。

（六）教师职务聘任的学术标准与办法。

（七）学术评价、争议处理规则与学术道德规范。

（八）学术委员会专门委员会组织规程，学术分委员会章程。

（九）学校认为需要提交审议的其他学术事务。

第三十九条  学校实施以下事项，涉及对学术水平作出评价的，应当由学术委员会或者其授权的学术组织进行评定：

（一）学校教学、科学研究成果和奖励，对外推荐教学、科学研究成果奖。

（二）高层次人才引进岗位人选、名誉（客座）教授聘任人选，推荐国内外重要学术组织的任职人选、人才选拔培养计划人选。

（三）自主设立各类学术、科研基金、科研项目以及教学、科研奖项等。

（四）需要评价学术水平的其他事项。

第四十条  学校作出下列决策前，应当通报学术委员会，由学术委员会提出咨询意见：

（一）制订与学术事务相关的全局性、重大发展规划和发展战略。

（二）学校预算决算中教学、科研经费的安排和分配及使用。

（三）教学、科研重大项目的申报及资金的分配使用。

（四）开展中外合作办学、赴境外办学，对外开展重大项目合作。

（五）学校认为需要听取学术委员会意见的其他事项。

第四十一条  学术委员会按照有关规定及学校委托，受理调查学术不端行为，裁决学术纠纷。

第四十二条  学术委员会由学校不同学科、专业的教授及具有正高级专业技术职务的人员组成，经民主推荐、公开公正的遴选等方式产生候选人，由民主选举等程序确定。

第四十三条  学位评定委员会依其章程组建并履行学位评定、授予等职责。

第四十四条  教学指导委员会依其章程组建并履行教学工作的咨询、审议和指导等职责。

第四十五条  职称聘任委员会依其章程组建并履行专业技术职称审议、评定、聘任等职责。

第六章  民主管理

第四十六条  学校推进民主管理，实行校务公开，建立健全民主协商机制，保障和支持教职工和学生参与学校决策、执行和监督。

第四十七条  教职工代表大会是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。教职工代表大会在学校党委领导下开展工作，教职工代表大会闭会期间，由教职工代表大会执行委员会履行职责。教职工代表大会的意见和建议，以会议决议的方式作出。教职工代表大会的组织原则是民主集中制。其主要职权是：

（一）听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议。

（二）听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议。

（三）听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议。

（四）讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法。

（五）审议学校上一届（次）教职工代表大会提案的办理情况报告。

（六）按照有关工作规定和安排评议学校领导干部。

（七）通过多种方式对学校工作提出意见和建议，监督学校章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议。

（八）讨论法律、法规、规章规定的以及学校与学校工会商定的其他事项。

教职工代表大会根据实际情况和需要，可以在教职工代表大会代表中选举产生执行委员会。在教职工代表大会闭会期间，遇有急需解决的重要问题，可由执行委员会联系有关专门委员会（工作小组）与学校有关机构协商处理。其结果向下一次教职工代表大会报告。

学校工会是教职工代表大会的工作机构，承担与教职工代表大会相关的工作职责。

学院等二级单位建立教职工代表大会制度，并依法依规在本单位行使相应的职权。

第四十八条  学生代表大会（包括学生代表大会、研究生代表大会）是全体在校学生行使民主权利和参与学校民主管理的基本形式，是学校联系学生的重要桥梁纽带。其主要职权是：

（一）审议学生代表大会章程及修改草案。

（二）审议学生委员会工作报告。

（三）讨论学校与学生权利有关的重大改革方案和重要规章制度。

（四）收集和反映学生代表对学校工作提出的建议和意见。

（五）参与讨论和决定应当由学生代表大会决议的其他重大事项。

学生代表大会选举产生学生委员会，在学生代表大会闭会期间代表全体学生行使职权。

第四十九条  学校支持各民主党派、无党派人士以及共青团等群团组织参与学校民主管理和监督。

第七章  教学科研机构

第五十条  学校根据人才培养和学科建设需要设立学院（教学部）、研究中心（院、所）、工程中心和重点实验室等教学科研机构，并可根据有关规定进行变更、合并、重组或撤销。

学院(教学部)是人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作等活动的具体组织实施单位。独立建制的研究中心（院、所）、工程中心和重点实验室等教学科研机构，按照学校规定履行相应职责。学校按照国家有关规定，扩大和保障科研机构和科研人员享有相应的科研自主权，增强创新活力。

第五十一条  学校实行校、院两级管理，本着事权相宜和权责一致的原则，在人、财、物等方面赋予学院管理权，指导和监督学院相对独立地自主运行。学院在学校授权范围内实行自主管理，主要职责是：

（一）制定学院发展规划，进行学科专业建设、师资队伍建设，制定学院的专业人才培养方案，组织实施教学，开展教学研究、科学研究和其他学术活动。

（二）制定学院管理制度，完善内部机构，并进行有效管理。

（三）负责学院人事聘任、考核和管理。

（四）负责学生的教育与管理。

（五）管理和使用学校核拨的办学经费和资产。

（六）开展社会服务、国际交流与合作。

（七）履行学校赋予的其他职责。

第五十二条  院长是学院的主要行政负责人，全面负责学院的学科建设、教学科研、师资队伍建设、行政管理和对外交流与合作等日常工作。

第五十三条  学院党组织应当强化政治功能，履行政治责任，保证教学科研管理等各项任务完成，支持行政领导班子和负责人开展工作，健全集体领导、党政分工合作、协调运行的工作机制。主要职责是：

（一）宣传和执行党的路线方针政策以及上级党组织的决议，并为其贯彻落实发挥保证监督作用。

（二）通过党政联席会议，讨论和决定本单位重要事项。召开党组织会议研究决定干部任用、党员队伍建设等党的建设工作。涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等事项的，应当经党组织研究讨论后，再提交党政联席会议决定。

（三）加强党组织自身建设，建立健全党支部书记工作例会等制度，具体指导党支部开展工作。

（四）领导本单位思想政治工作，加强师德师风建设，落实意识形态工作责任制。把好教师引进、课程建设、教材选用、学术活动等重要工作的政治关。

（五）做好本单位党员、干部的教育管理工作，做好人才的教育引导和联系服务工作。

（六）领导本单位群团组织、学术组织和教职工代表大会。做好统一战线工作。

第八章  学生

第五十四条  学生是指被学校依法录取、取得入学资格，具有学校学籍的受教育者。

第五十五条  学生在校期间依法享有的权利：

（一）参加学校教育教学计划安排的各项活动，使用学校提供的教育教学资源。

（二）参加社会实践、志愿服务、勤工助学、文娱体育及科技文化创新等活动，获得就业创业指导和服务。

（三）申请奖学金、助学金及助学贷款。

（四）在思想品德、学业成绩等方面获得科学、公正评价，完成学校规定学业后获得相应的学历证书、学位证书。

（五）在校内组织、参加学生团体，以适当方式参与学校管理，对学校与学生权益相关事务享有知情权、参与权、表达权和监督权。

（六）对学校给予的处理或者处分有异议，向学校、教育行政部门提出申诉，对学校、教职工侵犯其人身权、财产权等合法权益的行为，提出申诉或者依法提起诉讼。

（七）法律法规规定的其他权利。

第五十六条  学生在校期间应依法履行的义务：

（一）遵守宪法和法律法规。

（二）遵守学校章程和规章制度。

（三）坚持爱党爱国爱社会主义。

（四）恪守学术道德，完成规定学业。

（五）按规定缴纳学费及有关费用，履行获得贷学金及助学金的相应义务。

（六）遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为习惯。

（七）法律法规规定的其他义务。

第五十七条  学校建立健全就业工作体制机制，加强学生就业指导与服务，为学生提供心理健康教育和咨询、文化体育设施及相关服务。

第五十八条  学校对取得突出成绩和为学校争得荣誉的学生集体和个人给予表彰和奖励。

第五十九条  学校对有违法、违规、违纪行为的学生，给予批评教育或者纪律处分。

第六十条  学校保护学生正当的申辩、申诉权利，建立权益保护机制，维护学生合法权益。

第九章  教职工

第六十一条  学校教职工由教师、其他专业技术人员、管理人员和工勤人员等组成。

第六十二条  学校把教师队伍建设作为基础性工作，坚持师德第一标准，引育并举，建设品德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质教职工队伍。

第六十三条  教职工依法享有的权利：

（一）按工作职责使用学校的公共资源。

（二）公平获得自身发展所需的相应工作机会和条件。

（三）在品德、能力和业绩等方面获得公正评价。

（四）公平获得各种奖励和荣誉称号。

（五）知悉学校改革、建设和发展及关涉切身利益的重大事项。

（六）参与学校民主管理，对学校工作提出意见、建议和批评。

（七）对职务、福利待遇、评优评奖、纪律处分等事项表达异议和提出申诉。

（八）法律、法规、规章规定和合同约定的其他权利。

第六十四条  教职工应依法履行的义务：

（一）遵守宪法、法律、法规和学校规章制度。

（二）爱岗敬业，勤奋工作，尽职尽责。

（三）为人师表，恪守职业道德，遵守学术规范。

（四）尊重和爱护学生，教书育人、管理育人、服务育人。

（五）维护学校声誉和利益。

（六）法律、法规、规章规定和合同约定的其他义务。

第六十五条  教师是学校办学的主体力量，学校尊重和爱护教师，为教师开展人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新等活动提供必要的条件和保障。

第六十六条  学校构建完整的培训体系，鼓励和支持教师依法依规在学术组织、行业协会和社会团体任职，参加国内外学术交流活动。

第六十七条  学校按照依法制定的人事管理制度对教职工定期进行考核，考核结果作为调整岗位、薪酬待遇以及续订聘用合同的依据。

第六十八条  学校对为国家及学校作出突出贡献的教职工集体、个人给予表彰、奖励。

第六十九条  学校对违反法律法规及学校规章制度和聘用合同规定的教职工，依法依规进行处理。

第七十条  学校保护教职工正当的申辩、申诉权利，建立权益保护机制，维护教职工合法权益。

第十章  校友

第七十一条  学校校友是指曾在欧洲杯投注网站及其前身学习、工作、进修以及被聘为特聘教授、兼职教授、客座教授等人士。

第七十二条  学校鼓励校友参与学校建设，支持校友的事业发展。

第七十三条  学校鼓励和支持校友成立具有院系、届别、行业、地域特点的校友会和校友分会。校友会和校友分会依照国家有关规定及章程开展活动。

第十一章  经费、资产、后勤保障

第七十四条  学校经费来源以政府财政拨款和事业收入为主，多渠道筹措办学经费为辅。

学校依法吸引校友和社会捐赠，募集资金，增加办学资源。

第七十五条  学校坚持勤俭办学方针，努力节约支出，提高资金使用效益。

第七十六条  学校严格按照国家财经法规管理财务工作，依法建立财务管理制度、经济责任制和内部审计制度，不断完善内部控制制度，规范学校及校内各部门（单位）的经济行为，严格国有资产管理，提高资产使用效益，防控各类经济风险，保障资金运行安全。

第七十七条  学校对占有、使用的国有资产依法进行管理和使用。学校建立健全资产管理制度，加强资产管理，优化资源配置，提高资源使用效益，实现资产保值增值。

第七十八条  学校依据国家法律法规和学校有关规定，加强对无形资产的管理，维护学校的合法权益和良好形象。

第七十九条  学校完善后勤保障体系，为师生员工的学习、工作和生活提供高质量的服务。

第八十条  学校完善基础设施、图书文献与档案、信息技术设施等公共服务平台建设，满足办学活动需求。

第十二章  校徽、校歌、校庆日

第八十一条  学校校徽，中间是由“欧洲杯投注网站”二字为设计主体构成的中国古代货币--铲币造型，周围是学校中英文校名全称。

第八十二条  学校校歌是《欧洲杯投注网站校歌》，韩慧来作词，李树平作曲。

第八十三条  学校校庆日为5月7日。

第十三章  附则

第八十四条  本章程的制定和修订需经学校教职工代表大会讨论，校长办公会议和党委常委会会议审议，党委会审定，报天津市人民政府教育行政部门核准。

本章程的修订需由学校教职工代表大会1/5以上代表、党委常委会或校长办公会议提议。

第八十五条  学校其他规章应依据本章程制定、修改，不得与本章程相抵触。

第八十六条  本章程由学校党委常委会负责解释。

第八十七条  本章程的执行情况由党委办公室、校长办公室负责监督。

第八十八条  本章程自核准公布之日起施行。